DIE BELASTUNG IST HOCH UND DIE NOT GROSS

Der Applaus ist längst verhallt

Das Gesundheits-und Sozialwesen steht unter Druck und vieles hängt an den Pflege-und Sozialberufen.
Zu Beginn der Covid-19 Pandemie, gab es Applaus und Durchhalteparolen und man hatte den Eindruck, dass jetzt etwas verändert wird.
Dann gab es mit dem Landesgesetz 3/2020 die Covid-19-Prämie für das Personal im Sozialbereich und das war es dann.
Um die Sozialberufe attraktiver zu machen, brauche es vor allem eins, mehr Gehalt, eine Arbeitszeitreduzierung und endlich mehr Wertschätzung.
Die Corona-Pandemie hat da wenig verändert – im Gegenteil.

Der Sozialberuf

eine Profession, vertraue Dich Expertinnen an!

Der Sozialberuf ist eine Profession, welcher sich an einer fachgerechten Ausbildung und an einschlägigen wissenschaftlichen Erkenntnissen orientiert.
Auftrag des Sozialberufes ist es, Menschen bei der Mitgestaltung der Lebenswelt, welche aufgrund Grund von Alter, Behinderung oder anderen schwierigen Lebenslagen in ihrer Lebensgestaltung benachteiligt sind, oder deren persönliche und soziale Entwicklung gefährdet erscheint, zu unterstützten.
Was sich in jeder Krise und jedem Personalnotstand gebetsmühlenartig wiederholt, sind Rufe und Vorschläge von Führungskräften aus den Sozialen Diensten und Seniorenwohnheimen, die Ausbildung zu kürzen und niederschwellige Berufsbilder anzuregen, dass sie damit den gesamten Sozialbereich abwerten, scheint sie nicht stören.
Es ist interessant, dass dies in anderen Bereichen eher unüblich ist.

Welche Auswirkungen hat das auf das Sozialsystem und die Sozialberufe:
die Abwertung des Sozialsystems durch Billiglösungen;
die Abwertung der Sozialberufe gegenüber dem Gesundheitsberufen;
so verkommen die Sozialberufe zur Resterampe der Berufswelt und zum Sammelbecken für jene, die sonst nichts finden
das ist eine denkbar schlechte Werbung für die Sozialberufe und hat verheerende Folgen für das Gemeinwesen.
So wenig es an unverantwortlichen Notlösungen mangelt, diese Probleme zu beheben, so sehr mangelt es an Mut, die Herausforderungen grundsätzlich anzugehen.

Was müssen wir tun:
es würde bedeuten, die Gehälter anzuheben;
es würde bedeuten, bessere Arbeitsbedingungen für die Arbeitnehmerinnen zu schaffen;
es würde bedeuten, Aufstiegsmöglichkeiten zu schaffen, um die sozialen Berufe auch für die Besten attraktiv zu machen.

Den Sozialberuf würden viel mehr Menschen ausüben, wenn anerkannt würde, was sie die Mitarbeiterinnen aus den Sozialberufen für die Gesellschaft leisten.

Covid-19

Hände waschen
Mundschutz tragen
Abstand halten

Mehr Informationen

Die Impfpflicht der Gesundheits- und Sozialberufe

Auszug Dekret 01.04.2021 Nr. 44 - Art. 4

Informationen zur Impfpflicht und zum Green Pass 08.10.2021.pdf

Südtiroler Sanitätsbetrieb

https://www.sabes.it/Impfung gegen Covid-19

Sicherheit und Zivilschutz

www.provinz.bz.it/sicherheit-zivilschutz/zivilschutz

Aktuelles zum Bildungsjahr 2021-2022

Deutsche Bildungsdirektion - Schuljahr 2021-22

Fortbildung

Bildungsangebot des Bildungszentrum der Caritas Innsbruck
Weiterbildung für Sozial-und Gesundheitsberufe

Im Jänner 2022 startet das Bildungszentrum der Caritas Innnsbruck mit einer Neuauflage
des Lehrgangs „Aktivierende Tagesgestaltung mit alten Menschen“.
2022_Folder LG Aktivierende Tagesgestaltung (2).pdf

Fachbereiche

Folgende Fachbereiche sind im Landesverband organisiert:

Bereich stationäre Altenarbeit
Bereich Hauspflege
Bereich Freizeitgestaltung
Bereich Menschen mit Behinderung
Bereich Mitarbeiterinnen für Integration
Bereich Kleinkindbetreuung
Bereich Arbeitsinklusion